第181章 组建团队

李朴蹲在育雏区的围栏外，看着羽毛油亮的小鸡争抢饲料，爪子踩在垫料上发出细碎的沙沙声。

姆巴蒂提着装满温水的桶走过，壶嘴倾斜时，水流在晨光里划出细亮的弧线，小鸡们立刻围拢过来，仰头啄食的模样像极了撒欢的孩子。

“老板，这批鸡苗长势比上次好三成！”

姆巴蒂擦了擦额角的汗，黝黑的脸上带着笑意，“昨天兽医检查，说成活率达到百分之九十八，比本地养鸡场高多了。”

他指了指墙上的记录表，红色水笔标注的数字整齐排列，像一串饱满的果实。

李朴站起身，拍了拍沾在裤腿上的垫料。

通风扇正匀速转动，将带着饲料清香的风送遍整个鸡舍，墙上的温度计稳稳停在二十五度——这是拉吉反复强调的“黄金育雏温度”

。

仓库里的饲料堆得整齐，防潮货架下垫着的木板隔绝了地面潮气，消毒室的台账本上，每次消毒的时间和人员都记录得清清楚楚。

“但咱们人手还是不够。”

李朴望着远处正在检修饮水器的两个工人，眉头微蹙，“等这批鸡出栏，肯定要扩大规模，销售、管理、财务都得有专门的人盯着。

姆巴蒂你懂养鸡，但市场和账目这些，咱们都不专业。”

姆巴蒂挠了挠头，刚要说话，王天星的皮卡就“突突”

地开进了养鸡场，车斗里没装饲料，却坐了个穿白衬衫的中年人，鼻梁上架着金边眼镜，手里抱着个公文包。

“李朴！

给你带贵人来了！”

王天星跳下车，拍着中年人的肩，“这是达累斯萨拉姆大学商学院的卡鲁教授，他们搞校企合作，要给优秀企业推荐毕业生！”

卡鲁教授伸出手，掌心带着粉笔灰的干爽：“李先生，久仰大名。

你的‘朴诚养鸡场’在本地小有名气，我们调研过，你的管理模式和技术投入，很适合作为学生实践基地。”

他打开公文包，拿出一叠装订整齐的简历，“这些是我们筛选出的顶尖学生，有管理、销售、会计三个方向，都是品学兼优的人才。”

李朴眼睛一亮，连忙把两人让进临时办公室。

办公室是刚搭好的板房，墙上挂着养鸡场的规划图，桌上摆着拉吉送的养鸡笔记和赵磊寄来的饲料配方。

卡鲁教授喝了口凉茶，指着简历说：“我们选的学生都懂中英双语，熟悉本地政策和市场，更重要的是，他们认同你的创业理念——踏实做事，诚信经营。”

简历一共十五份，李朴和王天星、拉吉围在桌前逐一翻看。

拉吉手指停在一份简历上：“这个叫阿米娜的女生，学的是农业经济管理，论文写的是《坦桑尼亚白羽鸡市场潜力分析》，数据很扎实。”

王天星则挑出个叫卡姆的男生：“销售岗就得要这种敢闯的，简历里写着在校期间卖过校园演唱会门票，还帮农户卖过芒果，业绩不错。”

李朴的目光落在最后一份简历上，照片里的男生穿着西装，眼神沉稳，叫萨米，会计专业，gpa常年稳居年级第一，还在本地会计师事务所实习过。

“会计是关键，得细心、靠谱。”

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