第134章 玲子一饭定风波

贸易通联盟在经历了移动查询功能引爆市场、成功对接国际巨头意向订单的接连利好下，声势日益壮大。

然而，外部的高歌猛进，并未能完全消弭内部整合进程中那些深层次、细微处的裂痕。

尤其是来自原阿拉丁团队的核心技术人员，与贸易通原有体系的文化磨合，依旧暗流涌动。

其中，最具代表性、也最令赵雷乃至宝总头疼的人物，便是原阿拉丁的首席技术官（cto）——张工。

张工，本名张狂，人如其名，在技术领域天赋极高，却也恃才傲物到了极点。

他是国内最早一批接触互联网架构的海归精英，曾参与过美国硅谷明星项目的研发，对技术的追求近乎偏执，崇尚极致性能与优雅架构，对一切在他看来“落后”

、“臃肿”

的技术方案都嗤之以鼻。

并入贸易通后，他虽然勉强接受了副技术总监的职位，但内心对贸易通基于传统erp思维、强调稳定胜于炫技的技术路线极度不屑，认为这是“用牛刀杀鸡”

，是技术的倒退。

在日常工作中，他屡屡发难。

在技术评审会上，他尖锐批评现有系统架构“陈旧不堪”

、“扩展性差”

，动辄抛出整套基于最新开源框架的重构方案，却完全不考虑业务连续性、团队学习成本及实体制造业的实际需求；在代码审核中，他对同事提交的、旨在快速解决业务痛点的“补丁”

代码嗤之以鼻，斥为“垃圾”

，要求推倒重来，遵循他制定的、“更完美”

却更复杂的规范；甚至在与湖西厂、海宁厂一线人员交流时，也满口晦涩的技术术语，丝毫不顾及对方的接受程度。

他的存在，如同一根尖锐的刺，扎在技术团队内部，使得融合进程阻力重重，气氛紧张。

赵雷几次沟通，均不欢而散，反而加剧了对立。

宝总在听取赵雷的汇报后，没有急于施压，而是陷入了沉思。

他深知，对于张狂这样的技术天才，简单的行政命令或利益诱惑难以奏效，甚至可能适得其反。

关键在于扭转其根深蒂固的认知，让他真正理解贸易通所服务对象的本质需求，以及“技术为人服务”

的核心价值。

他想到了一个或许能破局的人——玲子。

一个细雨绵绵的傍晚，宝总亲自给玲子打了电话，没有过多解释，只是说想请一位重要的技术专家吃饭，希望安排在她的小店，菜式清淡家常即可，但希望玲子能作陪。

玲子听出了宝总话语中的郑重，爽快地答应了。

华灯初上，进贤路在雨丝中显得格外静谧。

张工有些不情愿地跟着宝总来到玲子的小店，对于这种在他看来“毫无效率”

的饭局，他内心是排斥的。

推开店门，温暖的灯光、扑鼻的食物香气和玲子温和的笑容，与窗外湿冷的雨夜形成了鲜明对比。

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