第五十四章 他们就不怕我们造反

全体起立，当然，也包括周炎他自个儿。

周炎摸不清楚这是那位小卿总对他的拿捏，还是说自己其实理解错误了，所谓的默契完全是他自个儿的自作多情。

“周哥，你放心，我们肯定是支持你的。”

方圆还以为周炎是想拉票。

周炎拱了拱手，“感谢了。

说实话，我担心的不是这个，我担心的是董事长的态度……”

作为管理者，虽然是副职，但他很清楚什么是竞聘。

打分制度，权重才是关键。

董事长一票当100票，院长一票当50票，不行咩？

那小卿总绝对干得出这种事的。

或者也不需要那么明显，作为上位者，他有的是办法影响投票结果。

周炎把这些管理上的关窍讲了出来。

找方圆聊天，便是因为方圆是走纯技术路线的，和他没有利益冲突。

所以，在这个公司里，方圆是他最好的倾诉者。

方圆听明白了，摸了摸下巴，“周哥，我觉得你大可放心，小卿总估计也看不惯刘力那模样。”

周炎摇了摇头，苦闷的说着，“不是，你没看懂那文件，说的是公司全员参与竞聘，而不是软件院全员竞聘。”

说罢，他朝着栏杆外面吐了口烟气，“你注意，这里面有两个关窍。

一个是公司全员可以参加，另一个……你说有没有一种可能，还会有外面的人参与呢？”

方圆闻言顿时傻眼了，沉默半响，喃喃的说着，“不会吧……外面的人也不了解我们的情况啊。”

虽然嘴里这么说着，方圆自己心里却很明白。

这恐怕是最可能的情况了。

周炎沉默了一会儿，“他需要一些鲶鱼。”

虽然鲶鱼效应的故事背景是管理学某些大师编造的，但这并不影响在管理实践中的应用。

周炎很清楚，卿云这招太毒辣了。

这直接杜绝了某些人想出来的拉帮结派来联合抵制的可能性。

自己平时对员工到底如何，又做了些什么缺德事，作为中层干部，心里很清楚。

所以，此刻软件院所有的管理者，除了要防范自己团队内部的下克上，还要应对外来人的入侵。

TOP，到底是以技术起家。

周炎并不认为，软件院包括自己在内的所有中干，都是不可替代的。

集团公司里面，等着上位的人，多了去了。

更何况……

想到这里，周炎的嘴角有点苦涩，“董事长和秦院长要在復旦读书，也就是说，至少未来好几年，公司的管理中心都在华亭。

近水楼台先得月，锦城总部的那帮高不成低不就的人，是不会放弃这个机会的。”

方圆拍了拍他的肩膀，“周哥，我觉得吧，你应该和董事长聊聊。”

周炎闻言苦笑了一下，“也只能这样了，不过……”

他叹了口气，“聪明人还是挺多的，董事长门口已经排起了长队。”

……

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