第103章 杀一儆百（第2页）

“不用解释！”

杨小冬打断了他的话，冷冷道：“工作是工作！

家庭是家庭！

想要兼顾可以，起码你得把工作做好，工作都没做好，想顾家就直接回家，我的钱不养闲人！”

“这次开会我早就提前通知了吧？一再申明说不许请假，不许迟到！

你们一个个当耳旁风，要是不想干就滚蛋，新天地缺的是能干事的，不缺大爷！”

男人被说的面红耳赤，咬了咬牙，转身就出了会议室。

杨小冬也不在意，淡淡道：“这样最好！

回头人事那边别忘了让他递交辞职报告。”

说完这个，杨小冬又盯着剩下的那人道：“你呢？是这个月拿底薪，还是辞职？”

“杨总，我拿底薪！”

剩下的那个青年连忙回道。

他可不傻，一个月奖金罢了，虽然损失也不少，可总比被赶走好。

新天地的待遇比起其他同行可要好多了，而且现在还是起步阶段，以后有的是发展机会。

这时候走了才真的傻，至于刚刚那位，保准回头就得后悔死。

杨小冬点了点头没说话，又问梅兰道：“还有三个是谁？”

“轮休提前请假的王森，还有两个新来不满一个月的储备干部，贺祥和马双”

“王森扣奖金，其他两人开除。

“

杨小冬说完就准备下一个话题，叫孙娜的店助却是连忙道：“杨总，王森家里真的有事，他岳母住院了，这事我知道的。”

杨小冬瞥了她一眼，皱眉道：“扣他一个月奖金你有意见？”

孙娜连忙摇头，话都说到这份上了，哪还有什么意见。

其他人更不会发表意见了。

不过众人心里都心惊不已，这下可是动真格的。

两个储备干部，一个店助，说开就开了。

杨小冬没在意别人怎么想，不狠心不行。

他再三申明很重要的会议都有人缺席不来，可见这些人平时是什么状态。

现在不杀一儆百，这些家伙还真以为自己的钱是白拿的。

他给出的工资待遇不敢说沈阳最好，可绝对属于沈阳一线以上，这些人就是这么回报自己的？

没继续在这上面多谈，杨小冬说起了今天会议的第二个话题。

“我准备重新设立几个部门。”

会议室里顿时传出细微的议论声，设立部门，肯定有人事动荡，这可是和他们息息相关的事。

杨小冬没管他们，自顾自道：“营运部和采购部合并，成立商品管理部。”

人群议论声音更大了，一下子就少了一个部门，这得少多少管理岗位，而且两个部门合并可没那么简单，谁为主，谁为副，这可都是大事。

杨小冬微微皱眉，梅兰起身喝道：“都安静，等杨总说完了，自然给时间让你们讨论！”

众人赶紧把嘴闭上。

其中有人兴奋，也有人忐忑。

“市场部、财务部、人力资源部这三个部门维持现状，暂且不动。”

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