第106章熟人介绍好找工作（第2页）

当时招聘会开始的时间还没到，招聘现场只让招聘单位先进，普通求职者还没有进场。

江山又是提前很早就到了，正一家一家观察来招聘的公司。

此时正好踱步到贾总的公司摊位前，由于他们公司摊位太气派，江山就有意上前和贾总聊上了。

没聊两句就发现原来贾总和自己是校友，于是就加了联系方式。

前几天贾总看到江山在qq空间写的重新起航，贾总就猜测江山这小伙子是不是工作有异动。

集团刚成立的一家公司正好需要一名优质的人力资源负责人，从私信角度考虑，如果招聘的这名员工是自己的人，那么以后第一时间对这家公司信息了解，肯定是有好处的。

抱着这种想法，贾总积极的展开了对江山的攻势。

贾总前期只是试探性的询问江山的情况，想借此判断下江山当前阶段的真实情况。

比如问他是不是离职了，还是说只是有离职的打算。

毕竟这两种情况还是有大的区隔的。

知道江山已经离职了，这几天就会办完手续。

贾总立即打通了江山的电话。

贾总说，江山，既然你已经离职了，那就太好了。

说完这句话，贾总觉得在人家离职之际这样说，总是不妥，于是贾总又开始解释道，江山，我是这个意思，之前我就一直想，也许以后我们可以合作，没想到这一天这么快就来了。

然后贾总电话里就把下面的情况叙述了一遍。

聊完，江山才知道，原来贾总他们集团公司旗下下刚成立一家新的互联网公司，贾宗还是合伙人之一。

贾总问江山愿意不愿意过去上班，职位是人力资源经理。

江山保持开放态度，意思自己到沙城安定下来后，可以约着见面详谈下。

贾总说，好，那好，到时候我也一起把那边公司两位实际的负责人，也是公司的两位副总一起约着。

回完电话，江山心想，这位学长能耐大了。

作为人力资源总监可以做到分公司合伙人，在行业内都是不常见的。

江山又下意识的举一反三，如果自己做人力资源可以做到这个级别，还想什么销售岗位呢。

反正出来工作不都是赚钱嘛，合伙人肯定是有分红的，赚钱的概率不一定比销售强，再说了哪怕做销售，如果不做到顶级也不一定赚到钱，而做合伙人呢，只要公司发展有前途，自己就可以从中分一杯羹。

想到这里，江山仿佛又看到了成功职业生涯的另外一种可能性。

之前自己一直在想职场上班，自己到底在追求什么，第一是追求自己做事的成就感，第二能够给组织及社会带来哪怕那么一点点正向影响，第三关于个人，不就得很快实现财务自由嘛，当然实现财务自由的最终目的不是不上班，而是为了更好的上班，比如那时候自己是不是就可以选择更主动，可以选择自己喜欢的事情去做，而不是现在这样，为了生活，迫不得已要找份工作。

很显然，在江山心里，贾总现在就已经在财务自由的道路上。

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