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三天以后，向成萧山梦醒了。

孙轻真的要建实验室，地点就是在材料厂。

她要把材料厂的研发车间，独立出去，专门弄成研究新材料的实验室！

向成跟萧山这三天也没有闲着，就在研发车间里帮忙学习呢。

这边儿一有动作，两人立马就知道了。

张中远现在已经不管别的事儿了，专门负责新产品开发这一块儿。

他对新产品是有一定想法的，尤其是建筑材料这块儿，孙轻能很放心的把这块儿交给他。

她只管在张中远想不明白，遇到瓶颈的时候提点一两句，剩下的活儿，让张中远自个干就行。

招揽人才！

实验室的前身就是以张中远为首的建筑材料研发部门，经过三年多的努力，已经招揽了不少人才，孙轻把实验室分厂两个部门。

一个还是原来的建筑材料，剩下的就是厦市大学她一手带起来的班底。

孙轻把实验室里被替换下来的人，全部都叫到一块儿开了个会。

“我一向丑话说在前面，你们跟着我干，以后肯定是没有编制的。”

向成第一个表示：“我们本来也没有编制，也没有想过编制。”

孙轻话里峰回路转：“没有编制，有钱。

学校里研究出来的东西再好，也跟你们没有关系，你们也就拿个死工资，最多过年过节的时候，给你们发点福利。

但是咱们实验室不一样，里面研究出来的东西，以后都是要卖给工厂卖给企业的，肯定回报巨大，我可以根据谈下来的价格，给你们一定比例的奖金！”

向成等人眼巴巴的看着孙轻。

啥叫一定比例的奖金。

孙轻朝齐美示意：“你来替我说一下。”

她一口气说了那么多，嗓子还怪渴的。

齐美站起来，把一早孙轻拟定的举例文件说了下。

“我最近在研究面膜，你们知道面膜吗？”

齐美一个个看过去。

在场的除了孙轻跟齐美两个女的，其他都是男的。

面膜是个什么馍?夹肉吗？

好吃吗？

齐美一看一个个呆愣的眼神呢，默默的接着往下说。

“我把研究出来的面膜，卖给化妆品厂，比如一种作用的面膜卖十万，咱们实验室就能分一万奖金，这一万块钱，可以根据贡献多少分配。

比如说，研发的团队有十个人，研发带头人肯定得比下面人拿的多。

假如一万块按照人头分，一人分一千，那带头研发的人，肯定得是双倍，甚至还多，你们觉得怎么样？”

向成几个人听的懵懵的，他们从里都是拿死工资的，可从来都没有听说过还有奖金。

不要说一千块钱，就算是多给他们一百，他们都能高兴的十天半个月睡不好觉。

齐美接着说：“具体分配还得看以后咱们能研究出什么项目，价值越高，越是亏待不了咱们这些个研究出来的人。”

大饼已经画到这儿了，齐美坐下，把发言人的位置，让给孙轻。

孙轻：“基本工资，你们在学校的时候拿多少，就先定多少。

吃饭不用花钱，去材料厂的员工餐厅吃就行，那边儿一天三顿都开伙，晚上十二点还有一顿。

等咱们实验室这边儿有钱了，再单独弄个食堂。”

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