五百三十五点兵选将

宋海洋找到周海霞，沟通了海贸外贸业务国内负责人的人选问题。

经过盘点，初步选定了三名候选人：分别是海城分公司负责人张思卉，洪都分公司负责人莫妮卡，香江分公司负责人史蒂芬。

三人各有所长，也各有所短。

张思卉是分公司当中资格最老的，也是现存分公司总经理中唯一的一名本土人士。

她不仅出色地完成了海贸在海城的基地建设，还负责对接了海城钢厂。

这也是澳洲矿产的主要客户。

缺点自然是海外业务的资历不足。

莫妮卡接替了之前的陈军，不仅稳住了洪都业务，而且还对接香江进出口，以及非洲矿石贸易，还有协助洪省合作伙伴的扩展。

是业务能力最均衡的人选。

缺点就是有可能在职不会长久，毕竟来自欧洲，不可能长期留在国内。

史蒂芬则是海外品牌挖掘能力比较强，但是内贸经验不足。

“看来要想找到一个能够长期担负起国内外贸业务负责人的合适人选，还不太容易呀？海霞，你有什么好的建议吗？”

“宋总，我明白你的意思。

现在不是发展初期，我们的业务都已经逐步成熟稳定，需要找到一个比较全面的能手。

从这个角度上，我觉得可以选择莫妮卡。”

“她要是马上要走呢？岂不是更加麻烦？”

“要不要跟她签订一份有期限要求的劳动合同？”

“这个恐怕不太合适。

欧美人崇尚自由，要是真走，你还能拦得住？算了，这个业务也是以国内为主，国外的事情由你和大头负责。

先选张思卉吧！

但是她要是调到江城，海城的业务负责人只有再招聘了。”

“宋总，我倒是觉得，现在江城的外贸业务订单比例只有5，已经很低了。

海城和洪都现在则是各占40的主要市场。

京都占据15。

所以我建议就把外贸公司总部移到海城。

这样更加靠近主要市场，和海外的联系也更容易一些。”

“不错，这个主意很好。

正好我在海城的业务也在扩大，有个总部在哪里，也更能发挥作用。

不过张思卉现在对海外业务不太熟悉，我想你能带着她熟悉一段时间，同时把外贸总部建立起来。

不知道你对去海城工作一段时间，意下如何？”

“没有问题。

听说您在那里还有个合作的海岛建设及旅游项目，现在已经在全国开始打起广告了。

我正好也想去旅游一番。”

“好呀！

我在岛上还有一套别墅，你要是去的话，可以到那里住。

那里平时有人负责维护和打扫，可以随去随住。”

“太棒了！

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